Fotografía: Redacción CIgdl.
El secretario del Trabajo en Jalisco, Ricardo Barbosa, advirtió que el aguinaldo para las personas trabajadoras del hogar es un derecho independiente de las vacaciones y no debe combinarse en un solo pago, práctica que aún persiste entre empleadores.
Barbosa recordó que, tras las reformas a la Ley Federal del Trabajo, este sector debe recibir prestaciones completas como días de descanso, vacaciones, seguro social y el aguinaldo mínimo de 15 días. Subrayó además que el IMSS mantiene un programa piloto que obliga a su afiliación.
Durante la temporada decembrina, explicó, es común que las trabajadoras del hogar regresen a sus lugares de origen y que los empleadores confundan ambos pagos. Si una persona toma sus 12 días de vacaciones por primer año, debe recibir su salario correspondiente, la prima vacacional de 25% y, por separado, el aguinaldo completo.
“Muchos creen que con pagar 15 días cubren todo, y no es así”, apuntó Barbosa, quien llamó a los empleadores a cumplir con la ley y evitar omisiones por desconocimiento.
